面接で聞かれることや、質問内容の検討がつかなくて困っている…
書類選考をせっかく突破したのに、面接の対策をしていない…
就活生の多くは面接でどんな質問をされるのか？それに対する回答に悩んでいるのではないでしょうか。
特に緊張しやすい面接。
質問をある程度想定しておかなければ咄嗟に答えることが出来ず戸惑ってしまわないように準備をしておきましょう。
面接の質問対策は予想外のものまで対策すべき
面接でされるであろう質問の対策をする前に、なぜその質問がされるのか意図を理解しておく必要があります。
自社が求めている人物像、社風に合う人材かなど求めていることは企業によって異なると思いますが聞かれる質問は大体同じだったりもします。
学生の経験を聞き出しあなたの人格や人間力を見たり、仕事に対するモチベーションや志望度に熱意を聞き出し長く働いてくれるかどうかなど就活生の事を知るために色々と質問をするわけですね。
なので質問の意図を理解しておくことが大切になります。
それぞれ質問の意図を理解しないまま見当違いの回答していてはアピールになりません。
まずは、どんな目的で質問されているのかを理解してから対策していきましょう。
予想外の質問でも余裕をもてるよう準備する
模擬面接を行ったり、面接の練習を行っている人はどういった質問がされるか大体判断がついていると思います。
長所や短所、企業選びの軸、キャリアプランや志望した動機について色々と聞かれることはありますが回答例などもたくさんありますので焦らずに一つ一つ丁寧に準備していきましょう。
定番となる質問を洗い出しそれに対する回答例を見てヒントを見出し自分なりの回答を用意しておくといいですね。
しかし、想定外の質問もされる可能性も当然あります。
予想外の質問も取り上げて出来るところは対策しておきましょう。
・アイスブレイク
想定していない質問に焦らないようにアイスブレイクがどんな目的で質問されるのかも確認してみましょう！
緊張を和らげることや場の雰囲気を和らげることが目的で基本的なコミュニケーションをとれているか見ていたり、応募者の本音を引き出しやすくなるなどの効果があるアイスブレイク。
基本的には書類に記載されていることで、例えば趣味について聞かれたりするようです。
面接開始直後に他愛ない話から始める面接官もいるようなのであたふたしないようにしたいですね。
予想外の質問もあるので完璧に対策することは難しいかもしれませんがそういった場を和まして緊張感を解すような質問をされる事があるということも頭に入れておきましょう。
・答えにくい質問もチェックしておく
転勤は可能かどうか？など質問によって回答しにくい内容も出てきます。
そうなった場合に曖昧な回答をしていては面接官は自社にマッチした人材か判断しかねます。
しかし、採用されるために必ず柔軟性を示した回答をしなさいというわけではありません。
出来ないなら難しい。
可能なら可能とハッキリ伝えることが面接という場では大切になるでしょう。
面接の質問対策をする前にやっておくべきことは？
・ガクチカ
・自己分析
・自己PRの作成
・業界分析、企業分析
・志望動機の作成
・キャリア観
面接で質問される内容は上述した通り定番のものもあります。
学生の時にどんな事に力を注いだか？
どんなスキルや資格を取得したかなど学生時代に頑張ったことを聞かれます。
このガクチカも学生が就職活動でアピール出来るポイントです。
なので面接でガクチカを聞かれた時に答えられないと、何もしてこなかったと判断されてしまいます。
大きな実績がなくても学生時代に何を考えそれを実行したのか自分らしさが伝わるようなもので十分だと思いますね。
面接の質問に正しく答える為には自己分析も大切です。
価値観が変化したところや、何を大切にしたのか？
等身大の自分を振り返り自分自身について分からないことがないくらいにしておけば安心ですね。
面接では提出した書類に書かれてあることと同じことは聞かれません。
深掘りしてくるような質問をしてくるので論理的に答えられるように自己分析はやっておきましょう。
自分の就きたい企業や業界について調べることも大切です！
どうして自社で働きたいのか問われた時に説得力のある回答をしたいですね。
志望度の高さもアピール出来るのでしっかりと熱意をアピール出来るようにしておきましょう。
【あわせて読みたい！面接後にお礼メールを送る時のポイント！】
面接後のお礼メールは印象アップのチャンス？お礼メールの例文をチェック面接で必ず聞かれる質問だけではなく予想外な質問でも対応できるようにしよう！
どんな企業でも大体は同じ内容の質問、決まったパターンというものがあります。
なので質問の意図を理解して準備をすることで面接に余裕をもって臨むことが出来ます。
意図を理解していないと見当違いの回答をしてしまいアピールにならないので面接官が何を求めているか考えて対策してみましょう。
また自分を偽ってしまうこともやめておきましょう。
就活の面接は最終面接まで何度も面接を行います。
自分を大きく見せたり、良く見せようとするとどこかで綻びが出て嘘が露見し一貫性のないアピールになってしまうので注意。
どんな回答を準備すればいいか分からない時は、例文や面接を突破した先輩方の回答例を調べてみると参考になると思います。
ただし、調べた回答例を流用するのはやめておきましょう。
そういったところも面接官に見透かされてしまい志望度が高くないと判断されてしまう可能性もあります。
悔いが残ることのないように繰り返し練習を行い自信をもって本番に臨みましょう。
想定外の質問にも対応できるストレスマネジメント技術
面接では、よくある質問に加えて予想外の質問に直面することがあります。
これに効果的に対応するためには、ストレスマネジメント技術を駆使して心理的な準備を整えることが重要です。
適切に準備することで、予期せぬ質問が出た際にも冷静かつ自信を持って答えることができ、面接官に好印象を与えることが可能です。
想定外の質問に対応できるメンタルの準備、シナリオベースのトレーニング、およびストレス耐性を高める方法を紹介します。
●メンタルの準備と自己認識の重要性
面接での予期せぬ質問に対応するためには、自己のメンタルを整えることが不可欠です。
例えば、Aさんは自己紹介時に緊張してしまう傾向があったため、事前に自己紹介の練習を徹底し、面接での緊張を大幅に減らすことができました。
また、自分のキャリアの中で達成した成果や学んだ教訓を詳細に整理することで、突然の質問にも流暢に答えることができるようになります。
●シナリオベースのトレーニング
予期せぬ質問に対しては、事前に様々なシナリオを想定して準備をすることが効果的です。
Bさんは、業界の未来に関する質問に備えて、最新の業界報告書を読み込み、その知識を面接で活かすことができました。
このように、さまざまな質問に対する答えを用意しておくことで、面接時に安心感を持って臨むことができます。
●ストレス耐性を高める方法
面接においては、ストレスの管理も極めて重要です
。Cさんは面接前に深呼吸や瞑想を行うことで心を落ち着かせ、緊張を和らげることができました。
このように、リラクゼーション技術を用いて心を穏やかに保つことで、どのような質問にも冷静に対応することが可能となります。
これらの技術を駆使して、面接での予想外の質問にも自信を持って答えられるようになることが、成功へのカギとなります。
万全の準備で臨む面接：総合的な対策と準備のポイント
面接は、就職活動の中でも特に重要なステージです。万全の準備で臨むことが、内定を勝ち取るための鍵となります。
以下では、面接での成功に向けて、総合的な対策と準備のポイントについて解説します。
●総合的な対策と準備
・様々なタイプの質問への対応策
面接では、標準的な質問から予想外の質問まで様々な形式があります。
各タイプの質問に対する具体的な対策を立て、可能なシナリオに備えることが重要です。
事例を用いた回答や、具体的な経験に基づく答えを用意しておきましょう。
・コミュニケーション能力の強化
面接では、自分の考えを明確に伝える能力が求められます。話す速度、明瞭さ、言葉の選択など、効果的なコミュニケーションのためのスキルを磨きます。
また、聞き手のニーズを理解し、適切な回答を返す能力も重要です。
●メンタルの強化
・プレッシャー下での冷静さ
面接の緊張感やプレッシャーをコントロールするために、リラクゼーション技法やストレス管理の方法を習得します。
冷静さを保ち、自信を持って面接に臨むためのメンタルトレーニングが役立ちます。
・ポジティブな態度での対応
ポジティブな態度は面接官に良い印象を与えます。
自己肯定感を高め、チャレンジ精神を持って面接に挑むことが重要です。
成功する姿をイメージし、ポジティブなマインドセットを持ちましょう。
面接では、準備と自信が鍵となります。
面接での成功に向けてしっかりと準備を整えましょう。総合的な対策を行い、メンタルの強化に努めることで、面接での最良のパフォーマンスを発揮することができます。
